EVERESST
Crédit : pexels
Durée : 3.5 heures
AUDIENCE Cette formation s'adresse aux gestionnaires et aux employés.
Lieu : En ligne ou en personne sur votre lieu de travail
- Révision de la législation applicable aux RPS, le harcèlement et de violence au travail
- Comprendre et reconnaître les RPS dans son milieu de travail
- Les conséquences de ne pas prévenir les RPS
- Démystifier le droit de gestion et le harcèlement
- Identification d’une personne qui est victime de violence à caractère sexuel dans son milieu de travail
- Révision du processus d’une plainte de harcèlement
- Créer un climat de confiance propice à la confidence lors d’un report d’événement
- Actions et interventions à adopter en fonction de la gravité des événements
- GESTIONNAIRES: Créer un climat de confiance grâce au leadership moderne et de pleine conscience
- Très professionnelle! La formation connait très bien son sujet.
- Contenu très approprié.
- Andréanne sait comment rendre accessible un sujet qui peut être sensible.
- Mon coffre à outils est maintenant bien chargé!