Durée : 4 heures
Auditoire : Employés, gestionnaires, cadres
Lieu : En ligne ou en personne sur votre lieu de travail
Suivant le projet de l'amélioration de la loi 59 de la CNESST et la norme ISO 45003, cette formation a pour objectif de vous démontrez la démarche d'analyse de risques psychologiques. À la fin de cette formation vous serez en apte à:
Compléter une analyse de risque psychologique basée sur la démographie, surcharge de travail, atmosphère de travail, mode de communication, formations, gestion des conflits, changement organisationnel etc.
Créer votre procédure sur la prévention des risques psychosociaux et du harcèlement au travail;
Mettre en place d'un plan d'action pour diminuer et éliminer les risques psychosociaux au travail